Linkedin vs håndtryk: den ultimative jobsøgning portal for ...

At finde job som universitetsstuderende kan være ganske udfordrende. Men der er flere værktøjer derude, der kan hjælpe dig med at lande det perfekte job; LinkedIn og håndtryk er to af de mest anvendte. Her hjælper vi dig med at vælge en, der hjælper dig med at starte din jobsøgning.

Begge platforme er til at begynde med ret gode, men de fungerer på helt forskellige måder. Mens LinkedIn er som en social medieplatform for erhverv, tjener Handshake til at forbinde universitetsstuderende med arbejdsgivere. LinkedIn har en integreret jobportal, men det er muligvis ikke nyttigt for folk uden forudgående erfaring eller forbindelser.

Så hvilken skal du prøve først? Lad os finde ud af det.

Til at begynde med, lad os se på, hvad de to platforme har at tilbyde:

LinkedIn

Som en social medieplatform giver LinkedIn dig mulighed for at komme i kontakt med kolleger, rekrutterere og andre mennesker fra branchen. Det hjælper dig ikke kun med at blive på toppen af ​​hvad der sker inden for dit arbejdsområde, men også åbner nogle muligheder.

Mens du kan finde nogle muligheder gennem dine forbindelser, er LinkedIn's jobsøgeportal, hvor du finder de fleste af job eller praktikpladser. Det er ret simpelt at se efter job på platformen, og du kan bruge en række filtre til at indsnævre relevante åbninger.

På LinkedIn giver nogle virksomheder dig mulighed for at ansøge om åbning ved hjælp af bare din profil. Andre kan kræve, at du afslutter andre formaliteter på deres websted for at afslutte processen. Du kan også holde styr på al din ansøgning og få øjeblikkelige underretninger, når en arbejdsgiver viser interesse for din profil.

Forbindelse med rekrutterere åbner også muligheder. Det giver dem adgang til din profil, og de kan oprette forbindelse til dig, hvis de har relevante åbninger. Desuden kan du konfigurere jobvarsler på LinkedIn og modtage regelmæssige opdateringer til nye åbninger baseret på dine filtre.

Håndtryk

Håndtryk fungerer på den anden side på en helt anden måde. Platformen forbinder universitetsstuderende direkte med potentielle medarbejdere og udelader de sociale funktioner. Det har samarbejdet med over 700 universiteter og over 300.000 arbejdsgivere i USA, så der er et væld af stillingsfortegnelser, du kan gennemgå.

Hvis du kommer fra et partneruniversitet, kan du konfigurere din profil ved hjælp af dit officielle e-mail-id. Mens du opretter din profil, besvarer du et par spørgsmål, som hjælper platformen med at finde passende job til dig.

For at øge dine chancer for at lande et job viser Handshake også en liste over de nærliggende karrieremesser, som du kan deltage i. Det er endda vært for værksteder online for at hjælpe dig i din søgning. Et par arbejdsgivere kræver også, at du ansøger om campussamtale via Handshake, hvilket gør det til en fantastisk mulighed til at begynde med.

Da Handshake direkte henvender sig til studerende, er arbejdsgiverne mindre tilbøjelige til at have urimelige forventninger. Desuden giver platformen brugerne feedback på deres applikationer og fortæller dem, om en arbejdsgiver gik med en anden kandidat. Det hjælper, når du har ansøgt om mange job på samme tid.

Også på

#sociale medier

Klik her for at se vores artikler om sociale medier

LinkedIn vs. håndtryk: Hvilken skal du vælge?

Begge platforme tilbyder forskellige funktioner, og hver har deres egne fordele. Jobsøgningsløsningerne på hver platform er unikke og tjener et andet formål. Men håndtryk ser ud til at være en bedre mulighed for universitetsstuderende, der leder efter deres første job.

Platformen omgår alle de krævede netværk på LinkedIn, og de job, du ser, er allerede filtreret baseret på din profil. Det gør indsnævringsmulighederne lidt lettere. Karrieremesser og workshops på Handshake går også langt med at guide studerende på det rigtige spor.

LinkedIn på den anden side giver dig adgang til endnu flere mulige muligheder. Det giver dig mulighed for at komme i kontakt med mennesker i branchen for mentorskab til at starte din karriere. Det er også en afprøvet platform, der vides at skabe tilfredsstillende resultater for ansøgere.

Mens Handshake også har en anstændig track record, har jeg stødt på mange klager over folk, der ikke modtager nogen tilbud; selv efter at have ansøgt om et betydeligt antal åbninger. Så du skal være på vagt over for det.

I begge tilfælde kræver det, at du finder jobbet med dine drømme, en indsats. Så der er ingen klar vinder her. Hvis dit universitet har bundet sig sammen med Handshake, vil jeg bestemt anbefale dig at hoppe på platformen.

Hvis ikke, kan du starte med LinkedIn og forbinde med alumner eller rekrutterere. Hvis du ikke har noget imod at lægge ekstra kræfter på, er den bedste mulighed at bruge begge platforme. På den måde kan du høste fordelene ved de gode funktioner, der tilbydes, og øge dine chancer for at finde dit drømmejob.

Next up: Både LinkedIn og Handshake tilbyder også mobile apps, men kun LinkedIn har en 'lite' app til brugere med ældre smartphones. Tjek denne artikel for at kende forskellene mellem LinkedIn og LinkedIn Lite.